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《本溪日报》:本溪法院构建“1+6”工作体系 为实施全面振兴新突破三年行动提供有力司法保障
  发布时间:2023-04-12 15:14:22 打印 字号: | |

本溪法院紧密围绕中心大局做谋划、强服务、提效能,找准职能定位,精心谋划部署,构建“1+6”工作体系,全力推动法院各项工作取得新进展、新突破,以高质量司法服务护航本溪振兴发展,为本溪实施全面振兴新突破三年行动提供有力司法保障。

“1”是指充分发挥审判职能作用,为本溪实施全面振兴新突破三年行动提供有力司法保障。出台本溪法院服务三年行动实施意见,制定40项举措,重点围绕持续优化法治化营商环境、保障服务规上企业发展、依法服务“六个年”高质量实施、推进市域治理体系和治理能力现代化以及认真践行司法为民工作宗旨等方面进行细化,推动实现依法服务振兴工作的规范化、程序化、精细化,打造本溪法院服务中心大局、护航振兴发展的司法品牌。

“6”是指开展6个专项活动。

开展重点企业“司法服务管家”专项活动,为重点企业、重点项目提供“订单式”司法服务,营造司法“暖环境”。

开展服务三年行动“青年突击队”专项活动,号召“青年突击队”在入企服务、普法宣传、保障重点项目推进上冲在第一线,提供更加有闯劲、有想法、有朝气的司法服务。

开展“初始案件质量提升”专项活动,聚焦公正与效率工作主题,进一步落实司法责任,规范司法行为,提升初始案件质量,不断增强人民群众司法获得感和满意度。

开展解决“执行难”突出问题专项整治行动,全面排查清理并纠正执行违规违纪行为,不断强化执行权约束机制及执行监督机制,全面提升执行工作质效。

开展“治重访、化积案、促振兴”信访化解专项活动,以“三个万件”治理工作为契机,全力推动信访案件实质化解,切实为群众办实事、解难事。

开展“素质能力提升”工作,将“审学研”、“评推树”、“青年干部成长工程”等重点工作有机结合,推动干警政治素质、业务能力、职业道德全面提升。

全市法院干警将以时不我待的紧迫感、舍我其谁的斗争精神和精准有效的务实举措,鼓足干劲、齐心协力,大干三年、奋斗三年,确保服务保障三年行动各项部署落地见效,以新气象新担当新作为在实现全面振兴新突破中贡献法院力量。


 
责任编辑:宣教科