日前，本溪市明山区人民法院联合辖区司法所、村委会，充分发挥“四所一庭”联动化解矛盾纠纷机制的优势，成功调解了一起人身损害赔偿纠纷案，既保障了人民群众的合法权益，又帮助辖区企业纾难解困，为推动本溪振兴发展取得新突破贡献司法力量。

原告赵某在被告某公司工作时不慎被砸伤，被告某公司在事发后第一时间将赵某送到医院，并于后期支付了全部医疗费用及住院期间的伙食补助费用。赵某出院后，双方就赔偿费用未能达成一致意见，村民调解委员会多次调解未果，因此赵某起诉至明山法院。为了化解双方矛盾纠纷，真正实现案结事了，法院并未当庭作出判决，而是就双方所述问题进行法庭调解，但双方因分歧较大始终无法达成和解。

明山法院依托“四所一庭”联动机制，主动联系辖区司法所和企业所在地的人民调解委员会，希望能够共同协调沟通化解矛盾纠纷，寻找赵某与企业调解的突破口。司法所和人民调解委员会积极配合法院工作，与法官一同走访，得知被告企业原是一家经营良好的民企，但近年企业经营下滑，老板虽有赔偿的意愿但无力承担高额赔偿款。了解到相关信息后，法官协同司法所、人民调解委员会再次对原被告就损害赔偿问题进行调解，功夫不负有心人，在多方的共同努力下，通过给双方当事人充分释法析理，赵某和企业最终达成调解协议。鉴于被告企业经营困难，充分考虑到企业实际情况，在法院的多次协调下，赵某同意接受企业分期支付赔偿金，并当场签署了民事调解书。

今后，明山法院将继续积极推动“四所一庭”联动化解矛盾纠纷机制，通过整合各方优势，纵深开展矛盾纠纷排查化解工作，及时把矛盾纠纷解决在基层、化解在萌芽，为本溪振兴发展提供优质高效的司法服务和坚强有力的司法保障。